فيما وصل عدد المؤمن عليهم الذين استفادوا من بدل التعطل عن العمل منذ تطبيق التأمين في 1/9/2011 ولغاية 30/6/2025 إلى أكثر من (342) ألف مؤمناً عليه وبمبلغ إجمالي زاد على (315) مليون دينار وبعدد حالات صرف تجاوز مليون و(178) ألف حالة.
وأوضحت المؤسسة أنه يشترط لاستفادة المؤمن عليه من بدل التعطل عن العمل؛ أن لا تقل عدد اشتراكاته عن (36) اشتراكاً بالضمان قبل تاريخ استحقاق بدل التعطل منها اشتراك واحد على الأقل في التأمين من خلال الشمول في منشأة بالقطاع الخاص، وأن لا يكون قد بلغ سن (60) سنة بالنسبة للذكر أو سن (55) سنة بالنسبة للأنثى، وأن يتقدم المؤمن عليه بالطلب المتاح بشكل إلكتروني أثناء تعطله عن العمل.
وبينت المؤسسة أن بدل التعطل عن العمل يُصرف شهرياً، شريطة أن يكون سبب الصرف قائماً ويبدأ الصرف اعتباراً من بداية الشهر التالي للشهر الذي تقدم خلاله بالطلب، ولا يتم صرف البدل عن الشهر الذي انتهت فيه خدمة المؤمن عليه، موضحةً أن المؤمن عليه يُصرف له بدل تعطل لمدة تصل إلى (3) أشهر إذا كان عدد اشتراكاته في الضمان أقل من (180) اشتراكاً، حيث يحصل على (75%) من أجره الأخير المشمول بالضمان عن الشهر الأول، و(65%) عن الشهر الثاني، و(55%) عن الشهر الثالث، ويُصرف له (45%) عن كل من الأشهر الرابع والخامس والسادس في حال كان عدد اشتراكاته (180) اشتراكاً فأكثر، ولمدة تصل إلى (6) أشهر، موضحةً أن الحد الأعلى لصافي بدل التعطل حالياً هو (612) ديناراً، حيث يتم تحويل ذلك البدل إلى حسابه البنكي الوارد للمؤسسة من خلال خدمة آيبانك.
وأوضحت أن المؤمن عليه يعتبر مشمولاً في تأمين الشيخوخة والعجز والوفاة عن الأشهر المصروف عنها بدل التعطل عن العمل.
-
أخبار متعلقة
-
ولي العهد وبن سلمان يحضران حفل ختام كأس العالم للرياضات الإلكترونية
-
بحث التعاون بين بلدية إربد والأوقاف
-
محافظ الزرقاء يؤكد أهمية محاربة منتحلي صفة الصحفي
-
الحكومة توافق على تنفيذ مشروع تركيب أنظمة خلايا شمسية لألف منزل
-
إطلاق برنامج "دارة هاشم غرايبة" في إربد
-
أمانة عمّان تطلق حملة لتأمين ممرات المشاة وحماية الطلاب مع عودة المدارس
-
العقود الموحدة للمعلمين بالمدارس الخاصة تُطبق إلكترونيًا لضمان حقوق العاملين
-
"جيدكو" تعقد جلسة تعريفية ببرامج الدعم الفني والمالي في الكرك
