وأضاف أن التجربة خلال السنوات الماضية كشفت عن العديد من الثغرات التي استدعت التعديل والتحديث، مشيراً إلى أن تلك الثغرات ظهرت بشكل واضح أثناء التطبيق العملي، ما دفع العاملين للمطالبة بإجراء التعديلات.
وبيّن أن أبرز بنود النظام تتعلق بتعزيز التنافسية ومنع الاحتكار القائم، وهو ما اعتبره العاملون مطلباً أساسياً لتحقيق العدالة وحماية حقوق الكابتن، لافتاً إلى أن فترة التعليق على مسودة النظام عبر موقع ديوان التشريع والرأي انتهت قبل عشرة أيام، حيث تقدم هو وزملاؤه بمجموعة من الملاحظات.
-
أخبار متعلقة
-
أنشطة أكاديمية لدعم تمكين المرأة وتعزيز القيم الدينية والابتكار التقني
-
أنشطة وفعاليات دينية في عدد من المحافظات
-
الأردن يحصد جائزة خدمة العملاء للبريد السريع المستوى الذهبي
-
مراكز شبابية تنفذ برامج تدريبية وتوعوية
-
نقابة المهندسين تنظم ورشة "جيوتقنية الطرق والإسفلت"
-
المومني: الأردن ليس ساحة لأية تحركات تستهدف أمن دول شقيقة
-
محافظ الزرقاء يؤكد خطورة الكلاب الضالة ويدعو لحماية المواطنين
-
بلدية معان تطرح عطاء لتعبيد وفتح شوارع جديدة
