الوكيل الإخباري
أكد رئيس ديوان الخدمة المدنية سامح الناصر أن الناجحين بالإمتحان التنافسي يعتمدون لثلاثة كشوفات تنافسية، مشيرا إلى أنه في حال انتهاء هذه المدة دون تعيين المرشح، فإنه يحتفظ بنقاطه التنافسية، ويتم ترشيحه مرة اخرى وفقا للأحقية التنافسية للامتحان.
وبين الناصر ردا على استفسارات من اجتازوا الإمتحان التنافسي (ناجح) عام 2016 أن المادة (13/ن) أوضحت هذا الجانب، بأن من اجتازوا الإمتحان ناجح يتم اعتمادهم لثلاثة كشوفات تنافسية.
ولفت الناصر في تصريحات لصحيفة الدستور إلى أنه وفقا لأحكام المادة (13/ن) من تعليمات الاختيار والتعيين المعمول بها، فإن نتيجة من اجتازوا الإمتحان التنافسي (ناجح) تعتمد لـ (3) كشوفات تنافسية، وفي حال انتهاء هذه المدة دون تعيين المرشح يحتفظ بنقاطه التنافسية (تقدير المؤهل العلمي – معدل الثانوية العامة – سنة التخرج – سنة تقديم الطلب)، ويتم ترشيحه مرة اخرى وفقا لاحقية التنافسية للامتحان.
الدستور
-
أخبار متعلقة
-
الديوان الملكي يستضيف ورشات عمل المرحلة الثانية لرؤية التحديث الاقتصادي
-
عجلون: مؤتمر يناقش مخاطر العنف ضد المرأة
-
حضور مميز للأمسية الثانية من صيف عمان 2025
-
الرصيفة: 115 شخصا يحصلون على فرص عمل في يوم وظيفي
-
نادي معلمي البترا ينظم سباق الجري الطويل بمشاركة أندية من أنحاء المملكة
-
اتفاقية لربط الصيدليات بنظام الفوترة الوطني
-
الترخيص المتنقل "المسائي" بلواء بني عبيد الأحد
-
نائب الملك يحضر فعالية "اليوم الأولمبي" في جرش