قالت وزارة العمل، إنها لا تزال تتلقى شكاوى بشأن عدم التزام أصحاب العمل بالحد الأدنى للأجور البالغ 260 دينارا.
وبينت الوزارة لـ"الوكيل الإخباري" أن عدد الشكاوى بلغ 34 شكوى عمالية تم التعامل معها جميعها في الربع الأول من العام.
وأشارت إلى أنه يعاقب صاحب العمل بغرامة لا تقل عن خمس مائة دينار ولا تزيد على الف دينار عن كل حالة يدفع فيها إلى عامل أجراً يقل عن الحد الأدنى للأجور أو عن أي تمييز بالأجر بين الجنسين للعمل ذي القيمة المتساوية وذلك إضافة إلى الحكم للعامل بفرق الأجر وتضاعف العقوبة كلما تكررت المخالفة.
وصدر آخر قرار عن اللجنة الثلاثية في شباط 2023 الإبقاء على الحد الأدنى للأجور عند 260 دينارا للأعوام 2023-2024.
وكانت قد أكدت وزيرة العمل ناديا الروابدة أنه سيتم إعادة النظر بالحد الأدنى للأجور من قبل اللجنة الثلاثية مطلع العام المقبل.
-
أخبار متعلقة
-
هيئة الطاقة المتجددة تشارك بمنتدى عالمي في الصين
-
إطلاق ناد لكبار السن في الزرقاء
-
هيئة الطاقة المتجددة تشارك بمنتدى عالمي في الصين
-
مكافحة المخدرات تحبط تهريب 42 ألف حبة وتوقف 27 مروجاً وتاجراً
-
تنظيم قطاع الطاقة: 87% نسبة استبدال العدادات الذكية على مستوى الأردن
-
إطلاق 10 خدمات إلكترونية جديدة في دائرة الأراضي والمساحة
-
الأردن يدين تصريحات نتنياهو.. "أوهام عبثية لن تنال من الأردن والدول العربية"
-
وصول طواقم المستشفى الميداني الأردني غزة/83 إلى أرض المهمة
