الوكيل الاخباري-تيماء عبيدات
أكد الناطق الاعلامي باسم وزارة العمل محمد الزيود أنه يحق للعامل الحصول على إجازة لمدة 14 يوما بهدف آداء فريضة الحج .
وقال الزيود لـ "الوكيل الإخباري" إنه يحق للعامل الحصول على إجازة لآداء فريضة الحج بشرط أن يكون العامل قد عمل لمدة 5 سنوات متواصلة على الأقل لدى صاحب العمل.
وأشار إلى أن تعطى إجازة الحج للعامل لمرة واحدة فقط خلال مدة خدمته.
وبين أن التقديم لإجازة الحج يكون حسب النظام الداخلي لكل منشأة.
يشار إلى أن قانون العمل نص على أنواع الإجازات التي يحق للموظفين الحصول عليها بالقطاعات المختلفة، وكذلك مُدة كل منها.
-
أخبار متعلقة
-
إطلاق التقرير 21 لحالة حقوق الإنسان في الأردن
-
أمين عام وزارة الصحة يتفقد مراكز صحية في الزرقاء
-
"عمرة الأمل".. روبين يطلق مبادرة إنسانية لتكريم المتعافين من المخدرات
-
التعليم العالي يُقرّ أعداد المقبولين في الجامعات الرسمية للعام الجامعي 2025–2026
-
الموافقة على الأسباب الموجبة لمشروع قانون معدل للمعاملات الإلكترونية لعام 2025
-
الموافقة على حوافز ومزايا لمشاريع توليد الكهرباء التقليدية والمتجددة في الأردن
-
"التعليم العالي" يقر أعداد الطلبة في "القبول الموحد" اليوم والنتائج نهاية أيلول
-
الملك يلتقي رئيس جمهورية كازاخستان في أستانا