'البلقاء' تغلق وتجمد القبول في 100 تخصص لا يحتاجها سوق العمل

قال رئيس جامعة البلقاء التطبيقية الدكتور عبداالله سرور الزعبي إن الإصلاح في قطاع التعليم المهني والتقني يسير بالطريق الصحيح وذلك ترجمة للاستراتيجية الوطنية لتنمية الموارد البشرية، والتي جاء إطلاقها بتوجيهات ملكية.

اضافة اعلان

وأضاف خلال رعايته أمس لفعاليات مؤتمر «آفاق جديدة في التعليم التقني والتدريب المهني في الأردن»، مندوباً عن وزير التعليم العالي والبحث العلمي الدكتور وليد المعاني أن الحكومة ومؤسسات الدولة تعمل بشكل متناسق في سبيل تنفيذ بنود الاستراتيجية الوطنية لتنمية الموارد البشرية.

وقال، خلال المؤتمر الذي جاء بتنظيم من النادي الأردني للحائزين على منحة الهمبولدت الألمانية ومؤسسة فريدريش ناومان وجامعة البلقاء التطبيقية، إن المسوحات التي قامت بها الجامعة بالتشارك مع القطاع الخاص أثمرت عن اغلاق وتجميد القبول في (100 تخصص) لا يحتاجها سوق العمل.

وبين أن هذه الشراكة أدت إلى الإبقاء على (73) تخصصاً في برامج الدرجة الجامعية المتوسطة واستحداث (9) تخصصات تقنية جديدة صممت وفق حاجات سوق العمل، مؤكداً ارتفاع أرقام الطلبة الملتحقين بهذه البرامج حيث بلغت الزيادة في أعداد الملتحقين في البرامج التقنية إلى 162 %عما كانت عليه قبل عامين ونصف العام.

وأكد أن الجامعة، وترجمة للشعار الذي رفعته«التعليم والتعلم بهدف التشغيل» حقق خريجو برامج الدبلوم منها نسباً مرتفعة بالتشغيل، حيث وصلت هذه النسب في كلية معان الجامعية إلى (100%) وكلية الهندسة التكنولوجية وصلت إلى ما يزيد على (90%) وكلية الحصن الجامعية وصلت إلى ما يزيد على(80%).

 

اظهار أخبار متعلقة

ولفت إلى أن الجامعة طرحت مؤخراً نموذج «التجسير والنفاذية» والذي من شأنه أن يتيح توجيه الطلبة منذ المرحلة المدرسية إلى مسارات توزع فيها نسبة الطلبة الملتحقين بالمسارات الأكاديمية بحيث تكون (50%) وتوزيع النسبة الباقية على مساري المدارس المهنية والتدريب المهني وبنسبة (25%) لكل منهما.

 

وكان نائب رئيس النادي الأردنيةللحائزين على منحة الهمبولدت الألمانية ياسين السعود ألقى كلمة في بداية المؤتمر، أشار فيها إلى السعي لتسليط الضوء على مواضيع البحث العلمي وتطوير المجتمع الأردني.

 

وأكد مدير المكتب الإقليمي لمؤسسة فريدريش ناومان من أجل الحرية هوبيرتوس فونفيلك جهود المنظمة في مساعدة الشباب على اختيار التخصصات التي تتواءم وحاجات سوق العمل، وتوجيههم نحو التخصصات والمهارات التقنية.

بدوره بين مدير عام مؤسسة التدريب المهني المهندس هاني خليفات أن الشراكة مع القطاع الخاص تهدف إلى رفع نسبة تشغيل الأردنيين، لافتاً إلى أن نسبة الأردنيين العاملين في قطاع الفندقة وصلت إلى (95%) فيما كانت منخفضة في أعوام سابقة.

وعرض مدير برنامج التعليم والتدريب المهني والتقني والتعليم العالي الموجه نحو سوق العمل من الوكالة الألمانية محمد بدران التجربة الألمانية في التعليم المهني والتقني، قائلاً: «إن (4.52%) من طلاب ألمانيا يلتحقون بالتعليم المهني والتقني».

وقال منسق مشاريع مكتب الأردن في مؤسسة فريدريك ناومان من أجل الحرية سند نوار إن المؤتمر الذي جاء بالشراكة مع جامعة البلقاء التطبيقية ونادي خريجي الهمبولدت يسعى الى توعية الشباب بمستقبل المهن وتوجيههم نحو الالتحاق بالتخصصات التقنية التي تساعدهم على الدخول في سوق العمل.

وتناولت الطالبة في جامعة البلقاء التطبيقية سجا الصليبي تجربتها في التوجه نحو التعليم المهني والتقني، وهي حاصلة على شهادة الهندسة في الميكاترونكس واختارت الالتحاق بتخصص القبالة للحصول على وظيفة مستقبلاً.

يذكر أن المؤتمر ناقش على مدار جلستين مواضيع تتعلق بفرص وتحديات التعليم التقني والتدريب المهني في الأردن، ومواضيع تتعلق بكيفية تحفيز الطلبة على الاهتمام بالتعليم المهني والتقني.

وعلى هامش المؤتمر عقدت فعاليات معرض التعليم التقني والتدريب المهني في الأردن، وبعنوان «ليش لأ»، والهادف إلى الاطلاع على فرص التوظيف للطلبة.