الوكيل الاخباري– أنهى ديوان الخدمة المدنية عقد امتحانات تنافسية إلكترونية لتعبئة شواغر في وزارة الصحة ومستشفى الأمير حمزة ومستشفى الجامعة الأردنية وجامعة مؤتة.اضافة اعلان
وقال الديوان في بيان ، إن 426 مرشحا من مختلف المحافظات في تخصصات طب الأسنان، والتمريض، والتعقيم، والسجلات الطبية، وإدارة المستشفيات، والقبالة، والمختبرات الطبية، والنظارات الطبية، وفحص النظر، خضعوا لهذه الامتحانات.
واعتمد الديوان الكفايات الوظيفية لعدد من المهن الطبية والصحية، مبينا انه جار العمل على استكمال باقي المهن بالتنسيق مع وزارة الصحة، وبما يتماشى وأحكام نظام الخدمة المدنية الجديد رقم 9 لسنة 2020، التي تتضمن الانتقال بسائر إجراءات الموارد البشرية لتكون مبنية على الكفايات الوظيفية.
وسيطلق الديوان موقعا الكترونيا خاصا “بالكفايات الوظيفية” المطلوبة وأهميتها النسبية في الامتحانات التنافسية والمقابلات الشخصية.
وعلى صعيد متصل، بين رئيس ديوان الخدمة المدنية سامح الناصر، أن هذا الانتقال بمنهجية الاستقطاب والتعيين لتكون مبنية على الكفايات الوظيفية بأنواعها الجوهرية والعامة والفنية والمهنية، ويأتي ضمن توجيهات رئيس الوزراء الدكتور بشر الخصاونة في الارتقاء بمستوى الخدمات المقدمة للمواطنين.
واضاف، ان ذلك يكون من خلال انتقاء الاكفأ والاجدر من بين المتنافسين لإشغال الوظائف العامة، موضحا ان الديوان وبالتنسيق مع المختصين في وزارة التربية والتعليم وبإشراف مباشر من وزير التربية الدكتور محمد ابو قديس استكملا إعداد 38 نموذجا جديدا للمباحث المختلفة في المهن التعليمية، وتم بناؤها على الكفايات المهنية والفنية لوظيفة المعلم، وسينتقل الديوان تباعا لبقية المهن، حيث اعطى الاولوية للوظائف الصحية والتعليمية كونها تشكل حوالي 64 بالمئة من اجمالي وظائف الخدمة المدنية.
وقال الديوان في بيان ، إن 426 مرشحا من مختلف المحافظات في تخصصات طب الأسنان، والتمريض، والتعقيم، والسجلات الطبية، وإدارة المستشفيات، والقبالة، والمختبرات الطبية، والنظارات الطبية، وفحص النظر، خضعوا لهذه الامتحانات.
واعتمد الديوان الكفايات الوظيفية لعدد من المهن الطبية والصحية، مبينا انه جار العمل على استكمال باقي المهن بالتنسيق مع وزارة الصحة، وبما يتماشى وأحكام نظام الخدمة المدنية الجديد رقم 9 لسنة 2020، التي تتضمن الانتقال بسائر إجراءات الموارد البشرية لتكون مبنية على الكفايات الوظيفية.
وسيطلق الديوان موقعا الكترونيا خاصا “بالكفايات الوظيفية” المطلوبة وأهميتها النسبية في الامتحانات التنافسية والمقابلات الشخصية.
وعلى صعيد متصل، بين رئيس ديوان الخدمة المدنية سامح الناصر، أن هذا الانتقال بمنهجية الاستقطاب والتعيين لتكون مبنية على الكفايات الوظيفية بأنواعها الجوهرية والعامة والفنية والمهنية، ويأتي ضمن توجيهات رئيس الوزراء الدكتور بشر الخصاونة في الارتقاء بمستوى الخدمات المقدمة للمواطنين.
واضاف، ان ذلك يكون من خلال انتقاء الاكفأ والاجدر من بين المتنافسين لإشغال الوظائف العامة، موضحا ان الديوان وبالتنسيق مع المختصين في وزارة التربية والتعليم وبإشراف مباشر من وزير التربية الدكتور محمد ابو قديس استكملا إعداد 38 نموذجا جديدا للمباحث المختلفة في المهن التعليمية، وتم بناؤها على الكفايات المهنية والفنية لوظيفة المعلم، وسينتقل الديوان تباعا لبقية المهن، حيث اعطى الاولوية للوظائف الصحية والتعليمية كونها تشكل حوالي 64 بالمئة من اجمالي وظائف الخدمة المدنية.
-
أخبار متعلقة
-
خبراء يناقشون قانون صندوق التكافل للحدّ من المخاطر الزراعية
-
محافظ الزرقاء يؤكد ضرورة الانضباط في الوسط التجاري وتنظيم الأسواق
-
رئيس لجنة بلدية الكرك الكبرى يبحث مع نواب المحافظة سبل التعاون المشترك
-
لجنة في لواء البادية الشمالية الغربية لمراقبة السماد العضوي غير المعالج
-
بنك الملابس الخيري يجهز صالة ملابس متنقلة في عيمة بمحافظة الطفيلة
-
فرصة ممولة بالكامل للدراسة في بريطانيا .. رابط
-
مركز الملك عبدالله الثاني للتميز يطلق برنامج "تقييم تجربة المتعامل"
-
المنطقة العسكرية الشمالية تحبط محاولة تسلل على واجهتها الشمالية